Contabil pe salarii

Responsabilitati principale:

Verificarea tabelelor de pontaj;
Calcularea lunara a salariilor, precum si a impozitelor, taxelor, contributiilor si altor retineri;
Calcularea lunara a tichetelor de masa;
Reconcilierea conturilor de salarii si impozitelor salariale;
Transmiterea catre departamentul financiar a sumelor necesare pentru plata salariilor, retinerilor ce urmeaza a fi virate salariatilor, precum si a taxelor aferente salariilor;
Prelucrarea extraselor bancare ce tin de platile salariale;
Intocmirea adeverintelor (certificatelor) de venit solicitate de salariatii intreprinderii;
Intocmirea si prezentarea in termen a rapoartelor lunare/trimestriale/anuale catre Institutiile abilitate (IFS, Statistica, etc.);
Comunicarea si explicarea datelor de salarii a angajatilor;
Furnizarea rapoartelor specifice la solicitarea managementului companiei, in conformitate cu rigorile de raportare si a termenelor specificate;
Dezvoltarea si optimizarea proceselor de RU, pentru a asigura si mentine un sistem de salarizare HR eficient si optim.

Principalele cerinte fata de candidati:

Studii superioare in economie;
Experientă minim 3 ani in domeniul contabilitatii – calcul salarial;
Cunoasterea legislatiei muncii si a reglementarilor fiscale;
Abilitati avansate de utilizare a programului de contabilitate 1C si Excell;
Atentie la detalii si capacitatea de a respecta termenii limita.

Compania ofera:

Salariul competitiv;
Tichete de masa;
Asigurare medicala facultativa;
Telefon mobil, laptop;
Aplicatie sport Fit;
Mediu de lucru confortabil si prietenos;

Persoanele interesate sunt rugate sa expedieze CV-ul intocmit in limba romana pe adresa: hrmd@rompetrol.com, cu indicarea in tema scrisorii a denumirii postului vacant pentru care candidati. E-mail: hrmd@rompetrol.com
069558811